La manufactura, una industria tradicionalmente dominada por los hombres, se encuentra en un momento crucial, y la inclusión de las mujeres en este sector es crucial para su éxito futuro. Si bien se han logrado avances significativos, aún queda trabajo por hacer para cerrar la brecha de género en la industria manufacturera.
Las modalidades de trabajo flexibles y las trayectorias profesionales bien definidas son fundamentales para atraer y retener el talento femenino. Un estudio de McKinsey encontró que el 49% de las mujeres líderes consideran la flexibilidad entre los tres factores principales para la movilidad laboral. A medida que las mujeres cursan cada vez más estudios superiores y títulos avanzados, representan una reserva de talentos sin explotar para la fuerza laboral manufacturera. Aprovechar su experiencia puede conducir a una mayor eficiencia y rentabilidad, alineándose con el panorama tecnológico en evolución de la industria.
La flexibilidad en el lugar de trabajo, especialmente en términos de trabajo remoto y apoyo al cuidado de los niños, es crucial para las empleadas. Además de la flexibilidad, es esencial abordar la brecha salarial de género y proporcionar vías claras para el avance profesional. Al ofrecer remuneraciones competitivas y marcos de progresión profesional, los fabricantes pueden atraer y retener a más mujeres en sus equipos.
Además, promover a las mujeres a puestos de liderazgo se alinea con los criterios ambientales, sociales y de gobernanza (ESG), que se utilizan cada vez más para evaluar a las empresas. La diversidad de género en el liderazgo de la junta directiva tiene un impacto positivo en el desempeño ESG de una empresa, y este aspecto no puede subestimarse.
La necesidad de mujeres en la industria manufacturera es evidente y representa una importante oportunidad para que la industria llene sus brechas de talento. Crear un entorno que dé prioridad a la flexibilidad, el avance profesional y oportunidades de desarrollo únicas no sólo atraerá a las mujeres a la fabricación sino que también retendrá su valioso talento. Únase a nosotros para abrazar el futuro de la fabricación a través de la certificación de sistemas de gestión de calidad y, si tiene alguna otra pregunta, no dude en contactarnos por teléfono al (248) 358-3388 o por correo electrónico: [email protected].
01-800-685-9246
Llamada Gratuita!